Leadership

Wir sind „anders“ und wollen auch „anders“

Die Generation Y   In zehn Jahren werden die Mitglieder der Generation Y 70 Prozent der Belegschaften in den Unternehmen besetzen. Weil sie andere Vorstellungen, Präferenzen, Werte und Gewohnheiten als die vorherigen Generationen leben. Durch die digitale Transformation verändert sich die Arbeitswelt und damit auch die Gewohnheiten der Menschen. Dies sind die Herausforderungen von Morgen, […]
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Generation Y in der Schweiz

Die Schweizer Generation Y schreit nach Weiterentwicklung!!! Schweizer Millennials werden als bequem, idealistisch und wenig karriereorientiert dargestellt. Eine Studie der Insead Business School, der Employer Branding Firma Universum und des Thinktanks The Head Foundation hat die Klischees über die Generation Y untersucht. Diese Studie relativiert diese Vorurteile und stellt die grösste Angst der schweizer Millennials fest. […]
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Selbstwert entwickeln

Wie wertvoll fühlen Sie sich und ist es Ihnen bewusst wie viel Wert Ihr Selbst besitzt ? Oft verwechseln wir den Selbstwert mit materiellen Dingen. Wir glauben wir haben nur einen Wert, wenn wir viel Geld besitzen oder ein teures Auto fahren, eine angesehene Führungsposition bekleiden oder einen Doktortitel verliehen bekommen haben. Natürlich sind auch […]
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